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      在全球化浪潮奔涌向前的时代背景下，TEMAK 始终坚定践行 “打造多元化、国际化团队” 的战略目标，以卓越人才驱动公司在全球能源市场稳步前行。

      2025 年 4 月，一场意义非凡的文化与技术交融之旅盛大启幕 —— 来自印度、越南等海外办事处的外籍同事们跨越千山万水，齐聚 TEMAK 中国总部，开启为期近 1 个月的学习培训，为深化全球协作注入全新活力。

&苍产蝉辫;本次交流学习行程充实而丰富，外籍同事们先后走进昆山总部与襄阳生产基地。在昆山总部，公司各部门负责人精心筹备，围绕公司文化、产物知识、售后素养等多个维度，展开全方位系统化培训。

      研发部经理裴涛亲自上阵，深入讲解 TEMAK 自主研发的控制器系统核心优势，以及实验室管理系统的使用方法。培训中，他不仅进行专业知识的传授，还针对学员们提出的疑问一一耐心解答，通过理论结合实践的方式，助力外籍同事快速掌握公司前沿技术。

      结束昆山的学习后，外籍同事们马不停蹄奔赴襄阳生产基地。在这里，他们深入生产一线，近距离感受公司产物从零部件加工到成品产出的全过程。

      在车间带教师傅的悉心指导下，学员们认真学习产物零部件制造的精湛工艺与严苛标准，钻研设备系统逻辑、调试流程、管路焊接要点，以及故障应急处理方法。每一个生产环节的讲解，都伴随着实际维修案例的深入剖析，生动形象的教学方式让复杂的知识变得通俗易懂，加速了学员们对生产技术的掌握。

      此次海外员工来华培训，是 TEMAK 推动国际化发展的重要举措。一方面，通过深度的技术与文化交流，增强了海外员工对公司的认同感和归属感；另一方面，参训员工将把在中国学习到的先进经验带回驻地，进一步提升全球客户服务质量。

      未来，TEMAK 将持续深耕国际化人才培养，不断强化跨文化沟通能力，为全球业务的高质量发展提供坚实的人才支撑，在全球化协作的新征程上书写更加精彩的篇章。